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                市勞動監察支隊2018年亮點工作和2019年重點工作
                來源: 狀元彩票網站 發布時間: 2018-12-03   訪問量:0   保護視力色:

                 

                一、2018年亮點工作

                (一)統籌推進治欠保支工作。一是創新督查考核機製。以市政府名義召開會議,通報2017年度考核情況,約談列入C類地區負責人。召開調度會4次,專題部署農民工工資支付工作,下發2018年治欠保支工作考核細則。二是落實工資保障機製。實現工資保證金全覆蓋,實名製管理和工資專用賬戶覆蓋率分別達80.4%、88.9%。共查處案件560件,涉及勞動者1.14萬人,追發勞動者待遇3379萬元。三是強化欠薪處理機製。下發《關於進一步加強拖欠農民工工資“黑名單”管理和失信聯合懲戒的通知》,公布黑名單企業2戶,重大違法行為案件4件,向公安機關依法移送案件15件,抓捕2人。

                (二)清理整頓人力資源市場秩序。一是部門聯動。與局人力資源市場處聯合開展檢查,召開工作部署會,下發清理整頓人力資源市場秩序方案。二是市區聯動。與兩區人社局統一行動,聯合對市區138家人力資源企業,其中職業中介機構93家進行檢查,積極宣傳相關法律法規政策,營造良好的就業環境。三是嚴肅整治。發現各類違反就業管理相關規定案件16件,已督促整改完畢,吊銷許可證1家。被人社部、市場監管總局表彰為“2018年全國清理人力資源市場秩序專項行動突出成績單位”。

                (三)推進“智慧監察”建設。一是推進“雙隨機”檢查。利用市場監管係統,隨機抽取用人單位,隨機抽派執法人員,對全市1918戶用人單位進行檢查,發現違法案件156件,現已全部督促整改,並在政府網站、人社網站等予以公示。二是推進聯動舉報投訴平台建設。利用勞動監察聯動舉報投訴平台,實現舉報投訴一站式受理,當日案件當日受理當日入庫,省廳流轉交辦案件當日受理。三是推進維權調度指揮中心建設。積極向財政局爭取資金支持,確定局10樓會議室為建設場地,建設由視頻監控、視頻會議和監控大屏組成的調度指揮係統。

                二、2019年重點工作

                (一)合力推進治欠保支,織密紮牢民薪保障網。開展突出問題專項整治,加大欠薪打擊力度,加強行政執法與刑事司法銜接,及時移交欠薪犯罪案件。定期梳理公布違法和失信行為信息,及拖欠農民工工資“黑名單”企業。強化督查考核,確保完成三年行動計劃目標要求。

                (二)推進維權中心建設,加強輿情監測預警。建成“監測預警、用工指導、矛盾調處、應急指揮、和諧創建、信用獎懲”為一體的勞動關係監測預警維權調度指揮中心。完成數據分析係統軟件建設,聚合人社和相關部門的資源數據,提高勞動關係日常監管針對性,提升勞動關係服務的精準度。

                (三)優化辦案辦理程序,規範指導執法工作。從程序和實體兩個層麵進行梳理,製訂執法流程規範,明確案件辦理要素,創新案件評查辦法,促進形成重視案件質量的良好氛圍。

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